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Le nombre d’enseignants néerlandais travaillant dans les écoles flamandes a augmenté de 30 % au cours des cinq dernières années, selon les données du ministère flamand de l’Éducation.
L’année dernière, 1 010 enseignants néerlandais étaient enregistrés comme travailleurs transfrontaliers, contre 921 un an plus tôt et 770 il y a cinq ans.
C’est ce qu’a déclaré le ministre flamand de l’Education Ben Weyts il n’avait aucune explication pour l’augmentation et il était trop petit pour justifier une enquête ministérielle.
Mais aux Pays-Bas, cela a poussé le ministère de l’Éducation (OCW) à annoncer de nouveaux investissements dans les salaires des enseignants et l’amélioration des conditions de travail dans le but de les conserver.
Tant les Pays-Bas que la Belgique font face à une pénurie de personnel enseignant qualifié. Les Pays-Bas manquent de 9 700 enseignants du primaire, tandis que le nombre de postes vacants en Flandre a doublé au cours des cinq dernières années pour atteindre environ 10 000.
Les enseignants qui ont déménagé des Pays-Bas en Belgique ont déclaré au NRC que des classes plus petites, de meilleures conditions de travail et des vacances plus longues rendaient le travail transfrontalier plus attrayant.
Eline Guis, qui enseigne dans une école à Bruxelles, a déclaré: « J’ai d’abord déménagé par amour, mais j’ai découvert que la Belgique est l’endroit où je veux être enseignante.
« Les salaires augmentent avec l’inflation, les coûts des soins de santé sont inférieurs et les enfants sont plus indépendants », a-t-elle déclaré.
