Belgique – L’agence pour l’emploi anonymise les CV pour lutter contre la discrimination (The Brussels Times)

Belgique – L’agence pour l’emploi anonymise les CV pour lutter contre la discrimination (The Brussels Times)

25 janvier 2023

Accent, un spécialiste belge des agences d’intérim et fondateur de House of HR, commencera à ne partager que des CV anonymes avec les employeurs à partir du 1er février, rapporte Météo Bruxelles. Les employeurs ne verront que les initiales du candidat. De plus, l’âge du demandeur, ni les périodes d’inactivité, ne seront pas partagés. Cependant, les employeurs pourront toujours voir la formation et l’expérience de travail du candidat. Un projet pilote à petite échelle est en cours depuis septembre et a produit des résultats positifs. La PDG d’Accent, Anouk Lagae, a déclaré: « Il y a déjà eu des personnes qui ont maintenant obtenu un emploi dans une entreprise, qui autrement ne seraient pas venues pour un entretien. » Le député flamand Tom Ongena a déclaré que le service public flamand de l’emploi VDAB devrait également travailler avec des CV anonymes. « Je suis convaincu que cela augmenterait considérablement les perspectives d’emploi des plus de 34 000 demandeurs d’emploi soumis à une restriction d’emploi », a déclaré Ongena.

Accent Jobs a été fondée en 1995 par Conny Vandendriessche et Philip Cracco, avec un premier bureau à Roulers, en Flandre occidentale. House of HR décrit Accent comme la « plus grande centrale électrique » au sein de House of HR et est active dans les solutions spécialisées pour les talents. Plusieurs marques de recrutement font partie d’Accent, notamment CRTL-F, Gighouse, Nowjobs et Sixie.

READ  l'appel à manifester samedi ne concerne pas Paris

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here